《創(chuàng)業(yè)邦》特色版塊長期約稿
約稿對象：創(chuàng)業(yè)家、投資家、資深專家、行業(yè)顧問等。內(nèi)容：對行業(yè)熱點、問題的看法或回顧，VC/PE從業(yè)人士生活中的見聞、感悟等相關(guān)內(nèi)容，字?jǐn)?shù)約800字以內(nèi)，成稿約為1P?！?/p>
《首席人才官》人才管理欄目長期專訪HR總監(jiān)
采訪對象：知名公司的HR總監(jiān)級別談。人力資源模塊培訓(xùn)、激勵、接班人培養(yǎng)、人力資源話題等都可以。
《IT時代周刊》采訪在線招聘網(wǎng)站
國內(nèi)前三大招聘網(wǎng)站均由外資部分或全資控股。目前整個經(jīng)濟(jì)環(huán)境對國內(nèi)在線招聘行業(yè)有何影響？第一梯隊的幾家網(wǎng)站，業(yè)務(wù)各自有何特色？怎樣體現(xiàn)差異性？對于網(wǎng)絡(luò)招聘行業(yè)來說，最大的挑戰(zhàn)是什么？
《公益時報》征集企業(yè)公益活動資訊
關(guān)注企業(yè)社會責(zé)任、公益活動?？梢宰霾稍L或長期報道。
《網(wǎng)絡(luò)導(dǎo)報》長期采訪互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)專家
采訪內(nèi)容側(cè)重行業(yè)觀察，針對互聯(lián)網(wǎng)細(xì)分行業(yè)（電子商務(wù)、移動互聯(lián)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、網(wǎng)絡(luò)視頻、網(wǎng)絡(luò)營銷、網(wǎng)絡(luò)媒體、在線旅游、網(wǎng)絡(luò)游戲、網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)業(yè)、網(wǎng)絡(luò)公益、網(wǎng)絡(luò)安全、投資等方面）的發(fā)展動態(tài)進(jìn)行深度剖析。
《申江服務(wù)導(dǎo)報》尋調(diào)酒師、面點制作師
封面報道-手工業(yè)者，需拍攝調(diào)酒師和面點制作師，并進(jìn)行簡單采訪，征集酒店、相關(guān)企業(yè)的年輕人才，要求業(yè)內(nèi)/技術(shù)領(lǐng)域有獨到之處。采訪主要圍繞手工業(yè)者國內(nèi)外對比，相關(guān)職位收入情況等多角度展開。
