倫敦2023年7月12日 /美通社/ -- Atlas Corp.（"Atlas"或"公司"）很高興地宣布發(fā)布其第三份年度報告：2022年可持續(xù)發(fā)展報告。 這份綜合文件重點介紹了Atlas子公司Seaspan Corporation ("Seaspan")和APR Energy ("APR")在2022年取得的成就。
該報告展示了Atlas長期致力于將環(huán)境、社會和治理("ESG")原則融入日常運營和決策過程。 在2022年可持續(xù)發(fā)展報告中，Atlas采用了全球報告倡議 (Global Reporting Initiative) 和持續(xù)會計準則委員會報告 (Sustainability Accounting Standards Board) 框架，從重要性、利益相關(guān)者包容性、可持續(xù)性背景和清晰度方面，來確定報告內(nèi)容和質(zhì)量。
Atlas總裁兼首席執(zhí)行官Bing Chen評論道："ESG 已牢固地融入我們整個集團的愿景、使命和員工日常工作。 作為集裝箱航運和移動電力行業(yè)的全球領(lǐng)導(dǎo)者，我們長期處于市場領(lǐng)導(dǎo)地位和取得成功，是因為我們?yōu)榱斯久總€人著想和凡事秉持可持續(xù)發(fā)展理念。 我們團隊數(shù)十年來堅持采取實際的方法和持續(xù)付出貢獻，我對此感到非常自豪。 從為Seaspan船舶引入替代燃料到協(xié)助APR實現(xiàn)能源組合多樣化，我們在資產(chǎn)和運營方面作出戰(zhàn)略投資，從而促進ESG計劃的實施，并繼續(xù)發(fā)展業(yè)務(wù)。"
2022年，Atlas為脫碳付出了巨大努力，鞏固了其市場領(lǐng)導(dǎo)地位。 Chen繼續(xù)說道："Seaspan和APR為了實現(xiàn)脫碳目標，專注于制定前瞻性商業(yè)解決方案，堅定致力于制定降低風(fēng)險的計劃，采用滿足客戶需求的自適應(yīng)方法，并作出幫助我們走向成功的投資。"
包容性工作場所實踐是Atlas秉持ESG價值觀的基石。 公司頌揚多樣性，致力于營造無歧視的環(huán)境，這體現(xiàn)在Seaspan在傳統(tǒng)上由男性主導(dǎo)的航運業(yè)中促進女性發(fā)展方面取得了很大進展。 Atlas了解投資于其全球員工福祉的重要性。 2022，公司向Sailor's Society和International Seafarers的Welfare and Assistance Network捐贈，以支持船員的福祉。
報告全文現(xiàn)可在Atlas網(wǎng)站上下載：esg.atlascorporation.com。
關(guān)于Atlas
Atlas是一家全球領(lǐng)先的資產(chǎn)所有者和運營商，專注于投資資本，以發(fā)展持久和可持續(xù)業(yè)務(wù)。 Atlas匯集了一支經(jīng)驗豐富的資產(chǎn)管理團隊，擁有深厚的運營和資本配置經(jīng)驗。 該公司的目標是通過海事、能源和其他基礎(chǔ)設(shè)施垂直領(lǐng)域的高質(zhì)量基礎(chǔ)設(shè)施資產(chǎn)，獲取長期風(fēng)險調(diào)整的回報。 Atlas的合資公司Seaspan Corporation和APR Energy分別是全球海事和能源領(lǐng)域行業(yè)領(lǐng)先的卓越運營平臺。 如需了解更多信息，請訪問atlascorporation.com。
聯(lián)系人： Juliana Cury，ESG 協(xié)調(diào)員，sustainability@atlascorporation.com；Cailey Murphy，企業(yè)傳播主管 communications@seaspancorp.com
