北京2023年11月21日 /美通社/ -- 11月16日，中國(guó)上市公司協(xié)會(huì)主辦的首屆中國(guó)上市公司可持續(xù)發(fā)展大會(huì)在北京召開(kāi)。本次大會(huì)發(fā)布了《中國(guó)上市公司ESG最佳實(shí)踐案例2023》，軟通動(dòng)力（301236.SZ）憑借領(lǐng)先的ESG實(shí)踐，以首部ESG報(bào)告推動(dòng)評(píng)級(jí)躍升行業(yè)第一、A股TOP5，榮獲"2023年度中國(guó)上市公司ESG最佳實(shí)踐案例"。
本次入選案例通過(guò)中國(guó)上市公司協(xié)會(huì)可持續(xù)發(fā)展（ESG）專(zhuān)業(yè)委員會(huì)專(zhuān)家三輪評(píng)審和復(fù)核，最終遴選出環(huán)境、社會(huì)、治理及ESG綜合實(shí)踐4個(gè)維度下合計(jì)13個(gè)議題的上市公司ESG最佳實(shí)踐案例，充分展現(xiàn)了廣大上市公司在完善ESG治理體系、貫徹綠色發(fā)展理念、履行社會(huì)責(zé)任等方面的優(yōu)秀實(shí)踐和特色做法，引導(dǎo)上市公司對(duì)標(biāo)對(duì)表、互學(xué)互鑒，推動(dòng)提升上市公司可持續(xù)發(fā)展價(jià)值。此外，本次大會(huì)還發(fā)布了《中國(guó)上市公司ESG發(fā)展報(bào)告（2023年）》《中國(guó)上市公司ESG行業(yè)報(bào)告（2023年）》《中國(guó)上市公司ESG價(jià)值核算報(bào)告（2023年）》三本研究報(bào)告。
軟通動(dòng)力結(jié)合自身特質(zhì)與行業(yè)屬性，創(chuàng)新管理方式，打造了獨(dú)具特色的可持續(xù)發(fā)展管理體系，規(guī)劃開(kāi)展了大量ESG實(shí)踐，取得了顯著成效。2023年，軟通動(dòng)力實(shí)現(xiàn)了Wind ESG評(píng)級(jí)和深交所國(guó)證ESG評(píng)級(jí)AA級(jí)、行業(yè)排名第一、A股排名TOP5的重大突破，并成功納入"國(guó)證社會(huì)責(zé)任指數(shù)"和"深證責(zé)任指數(shù)"，充分發(fā)揮了行業(yè)引領(lǐng)和標(biāo)桿示范作用。
軟通動(dòng)力深耕軟件與信息技術(shù)服務(wù)業(yè)長(zhǎng)達(dá)近20年，具備深厚的行業(yè)積累和全面技術(shù)實(shí)力，致力于成為具有全球影響力的數(shù)字技術(shù)服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)企業(yè)，企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型可信賴(lài)合作伙伴。積極踐行ESG，全面提升ESG競(jìng)爭(zhēng)力，是軟通動(dòng)力實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展和可持續(xù)發(fā)展的必由之路。軟通動(dòng)力制定了ESG發(fā)展戰(zhàn)略，未來(lái)5年內(nèi)努力建成中國(guó)ESG優(yōu)秀實(shí)踐企業(yè)。專(zhuān)門(mén)成立了集團(tuán)ESG委員會(huì)，協(xié)調(diào)推進(jìn)公司整體ESG工作，制定ESG工作目標(biāo)及行動(dòng)路徑。ESG委員會(huì)聯(lián)動(dòng)多個(gè)部門(mén)及外部機(jī)構(gòu)，聚焦環(huán)境、社會(huì)、公司治理三條主線(xiàn)，搭建ESG體系架構(gòu)，編制并發(fā)布了首部《軟通動(dòng)力2022年度環(huán)境、社會(huì)及治理（ESG）報(bào)告》，公開(kāi)披露ESG行動(dòng)與成效。
軟通動(dòng)力董事長(zhǎng)兼首席執(zhí)行官劉天文表示，一直以來(lái)，軟通動(dòng)力倡導(dǎo)科技向善、數(shù)字向善，攜手客戶(hù)共創(chuàng)價(jià)值，持續(xù)推動(dòng)綠色發(fā)展和社會(huì)進(jìn)步。軟通動(dòng)力致力于成為對(duì)社會(huì)負(fù)責(zé)、受人尊敬的優(yōu)質(zhì)企業(yè)，倡導(dǎo)回饋社會(huì)、愛(ài)護(hù)賴(lài)以生存的環(huán)境，發(fā)揮領(lǐng)先技術(shù)為眾多領(lǐng)域的客戶(hù)創(chuàng)造價(jià)值，同時(shí)積極投身社會(huì)公益，將自身的深厚積累轉(zhuǎn)化為對(duì)人才的培養(yǎng)、就業(yè)的帶動(dòng)并推動(dòng)社會(huì)發(fā)展。軟通動(dòng)力將此視為義不容辭的責(zé)任。
下一步，軟通動(dòng)力將在此基礎(chǔ)上持續(xù)深入推進(jìn)ESG實(shí)踐，持續(xù)加強(qiáng)和完善ESG管理，繼續(xù)秉持"以人為本、關(guān)愛(ài)員工、綠色環(huán)保、創(chuàng)新發(fā)展"的責(zé)任理念，增強(qiáng)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展能力和經(jīng)營(yíng)韌性，與各個(gè)利益相關(guān)方一道，以熱忱與行動(dòng)推動(dòng)新的、積極的變化，不斷創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)、社會(huì)、環(huán)境價(jià)值。
